23-04-2021

Vacature: Medewerker Personeelsadministratie

Kroonenberg Groep is een private vastgoedonderneming met een hoogwaardige vastgoedportefeuille. Onze organisatie is compact en bestaat uit circa 50 mensen. Kwaliteit en betrokkenheid zijn onze kernwaarden.

Voor onze afdeling administratie zijn wij op zoek naar een Medewerker Personeelsadministratie

Wij zoeken een enthousiaste medewerker die op basis van een parttime baan (3 dagen) de personeelsadministratie verder kan professionaliseren. Deze werkzaamheden kunnen indien de kandidaat over de vereiste competenties beschikt eventueel uitgebreid worden met overige administratieve werkzaamheden, waarbij de financiële administratie wordt ondersteunt. Met deze uitbreiding zouden de werkzaamheden op basis van een fulltime baan kunnen worden ingevuld.

Taken en verantwoordelijkheden

  • Het verwerken van mutaties in het personeelsbestand en het beheren van personeelsdossiers;
  • Het verzorgen van rapportages van het personeelsbestand;
  • Het uitvoeren van administratieve en organisatorische werkzaamheden op het gebied van werving en selectie, aanstellingen en uitdiensttredingen;
  • Het registreren en rapporteren van ziek- en betermeldingen;
  • Het inventariseren en registreren van werkzaamheden op het gebied van opleidingen;
  • Het ondersteunen en faciliteren bij de introductie van nieuwe medewerkers;
  • Assisteren bij het beheer van de verzekeringsportefeuille;
  • Assisteren bij het wagenparkbeheer;
  • Overige eenvoudige administratieve werkzaamheden.

Verder ben je het aanspreekpunt bij vragen van medewerkers en kan je informatie verstrekken en adviezen geven aan de medewerkers met betrekking tot personeelsaangelegenheden.

Ten slotte ben jij het contactpersoon voor externe organisaties, zoals uitzendbureaus, loonverwerker en arbodienst);

Functie eisen en vaardigheden

  • Minimaal MBO werk- en denkniveau op HR vakgebied;
  • Kennis van begrippen en inzicht in processen op arbeidsvoorwaardelijk en personeel gebied;
  • Kennis en inzicht in personeelsinformatiesystemen c.q. salarisverwerkingssystemen;
  • Accuratesse voor het foutloos en efficiënt verwerken van informatie;
  • Toont initiatief en is klant- en resultaatgericht;
  • Mondeling en schriftelijk uitdrukkingsvaardig;
  • Sterke communicatieve vaardigheden.
  • Goede beheersing van de Nederlandse taal zowel in woord als geschrift.
  • Integer en betrouwbaar.
  • Nauwkeurig.

Indien je interesse hebt en voldoet aan het beschreven profiel, mail dan je CV voor 14 mei a.s. naar info@kroonenberg.nl.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.